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Lexikon

REFA-Lehre

Die REFA-Lehre bezieht sich auf ein umfassendes System zur Rationalisierung von Arbeitsprozessen und zur Steigerung der betrieblichen Effizienz. Diese Methodik wurde von der REFA-Verband für Arbeitsstudien und Betriebsorganisation entwickelt und ist in vielen Branchen weit verbreitet.

Die REFA-Lehre basiert auf einer systematischen Analyse und Bewertung aller Prozesse in einem Unternehmen. Ziel ist es, mögliche Verbesserungen zu identifizieren und diese umzusetzen, um die Produktivität zu steigern und Kosten zu senken. Dabei werden verschiedene Aspekte berücksichtigt, wie beispielsweise die Arbeitsplatzgestaltung, die Nutzung von Maschinen und Werkzeugen, die Arbeitszeiten sowie die Arbeitsorganisation.

Ein zentraler Bestandteil der REFA-Lehre ist die Zeitaufnahme, bei der einzelne Arbeitsschritte genau erfasst und analysiert werden. Hierbei werden unter anderem Bewegungsstudien verwendet, um die optimale Ausführung von Aufgaben zu bestimmen. Durch die genaue Aufnahme dieser Informationen können Schwachstellen und Engpässe erkannt werden.

Ein weiteres wichtiges Konzept der REFA-Lehre ist die Arbeiteinsatzplanung, bei der die Arbeitszeit der Mitarbeiter effizient geplant wird, um eine optimale Auslastung zu erreichen. Dies beinhaltet beispielsweise die Festlegung von Schichtsystemen oder die Nutzung von Zeitkonten.

Die REFA-Lehre bietet Unternehmen eine Vielzahl von Vorteilen. Durch die systematische Analyse und Optimierung von Arbeitsprozessen können Effizienzsteigerungen und Kosteneinsparungen erreicht werden. Dies führt zu einer besseren Wettbewerbsfähigkeit und langfristigen Erfolg.

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